En el sistema laboral colombiano, los aportes parafiscales representan un compromiso solidario de los empleadores para financiar programas de protección social, formación técnica y bienestar familiar.
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Impuestos. Foto:Impuestos
Con el ajuste del salario mínimo para el año 2026, las empresas deben actualizar sus cálculos de nómina para cumplir con las obligaciones legales ante entidades como el ICBF, el Sena y las cajas de compensación familiar.
Estos aportes se calculan sobre el Ingreso Base de Cotización (IBC), que para un trabajador que devenga el mínimo en 2026, se ha fijado en 1’750.905 pesos.
Valores de los aportes para el año 2026
Para un empleado con un salario de 1’750.905 pesos, los costos mensuales por concepto de parafiscales se distribuyen de la siguiente manera:
- Cajas de compensación familiar (4%): El valor a pagar es de 70.036 pesos.
- Instituto Colombiano de Bienestar Familiar (ICBF) (3%): El aporte corresponde a 52.527 pesos.
- Servicio Nacional de Aprendizaje (Sena) (2%): El monto asciende a 35.018 pesos.
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Es fundamental aclarar que, aunque estos son los valores nominales, la legislación colombiana contempla beneficios que eximen a gran parte de los empleadores del pago de los rubros destinados al ICBF y al Sena.
Aporte de parafiscales. Foto:iStock
Exoneraciones vigentes: ¿quiénes no deben pagar?
De acuerdo con el Artículo 114-1 del Estatuto Tributario, existe un alivio financiero importante para las empresas. Están exentos de pagar los aportes al SENA y al ICBF aquellos empleadores que tengan trabajadores que devenguen menos de 10 salarios mínimos mensuales legales vigentes.
Para el 2026, este tope de exoneración equivale a 17’509.050 pesos. Es decir, si su trabajador gana el salario mínimo, usted solo estará obligado a realizar el aporte del 4 % correspondiente a la caja de compensación familiar, el cual no tiene beneficio de exoneración y debe pagarse en todos los casos.
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Pago de impuestos. Imagen de referencia. Foto:iStock
La importancia del IBC en el cálculo
La Unidad Administrativa de Gestión Pensional y de Parafiscales (UGPP) recuerda que el IBC es la base fundamental para estos movimientos financieros. Este valor coincide con el salario básico mensual y es el que dicta cuánto debe destinarse a la seguridad social y a las contribuciones parafiscales.
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A diferencia de los impuestos tradicionales que ingresan al presupuesto general del Estado, estos recursos tienen una destinación específica para el subsidio familiar, la recreación, la capacitación técnica y la protección de la niñez en todo el territorio nacional.
*Artículo desarrollado con apoyo de IA y revisado por un periodista.
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